Slik jobber vi

HR
Vår skandinaviske måte å jobbe og organisere virksomheten på har vist seg å fungere svært godt. Vi tror på et tett samarbeid med kunden, samarbeid på tvers av lande- og kompetansegrenser og på å være en attraktiv arbeidsgiver.

Et sterkt skandinaviskt nærvær

Vi har tro på å være der kunden er, og derfor har vi et sterkt og tydelig nærvær i Skandinavia. Med intet mindre enn åtte lokalkontorer i Norge, Sverige og Danmark og nær 800 medarbeidere som samarbeider på tvers av landegrenser og kompetanseområder, kan vi tilby kundene våre enestående support. Vi finnes imidlertid ikke bare i Skandinavia, men på alle kontinenter rundt om i verden, og kan derfor tilby gode utviklingsmuligheter også internasjonalt.

Vårt løfte til medarbeiderne

IFS™ trenger medarbeidere med omfattende kunnskap og kompetanse – mennesker som er åpne for forandring og har en sterk vilje til stadig å forbedre IFS og vårt produkt. Det er tross alt menneskene som gjør den store forskjellen. For å tiltrekke oss og beholde folk med de egenskapene vi trenger, er det en del ting vi som arbeidsgiver må kunne tilby medarbeiderne våre. Disse tingene kaller vi våre arbeidsgiverløfter – det vi som bedrift lover deg som ansatt.

Vi lover å tilby deg som medarbeider følgende:
  • En sterk bedriftskultur der de ansatte synliggjøres
  • En global virksomhet med det skandinaviske som rød tråd samt gode muligheter for egenutvikling
  • Et produkt du kan være stolt av

Intervju med Universum

Ingunn Rensel

Ingunn Rensel, Application Consultant hos IFS snakker med Universum om sin erfaring med å jobbe for IFS og ved ha gått gjennom IFS sitt Junior Consultant Program.

Les mer

Intervju med Universum

Johan Sundahl

John Sundahl pratar om livet som Senior Business System Analyst på IFS och de utmaningar och erfarenheter som rollen bjuder på. 

Läs mer