Engasjement og nysgjerrighet
Ida Tsung har arbeidet som applikasjonskonsulent i IFS i under ett år, men har allerede klare meninger om hva som er viktig for å gjøre en god jobb.
— Jeg har tidligere arbeidet som applikasjonskonsulent med implementeringer, men ikke i et rendyrket forretningssystemselskap. Derfor virket IFS spennende, sier Ida Tsung. I min jobb er prosessforståelse, engasjement og nysgjerrighet viktig, forklarer Ida. Den store variasjonen, som innebærer samarbeid med mange forskjellige kunder og kolleger fra hele Skandinavia er både stimulerende og utviklende.
Trives med ansvaret
Halvor Aulie er prosjektleder og arbeider ved IFS' kontor i Asker. Han var klar over at bedriftskulturen og miljøet i et selskap er viktig trivselsfaktor og i møtet med IFS ble han ikke skuffet.
— I IFS har man gode muligheter til å jobbe med varierende og spennende oppgaver, og samtidig videreutvikle sin IT- og bransjekompetanse, sier Halvor Aulie. I min rolle som prosjektleder står begreper som struktur og metodikk sentralt. Det er også viktig å fokusere på det som driver prosjektet fremover, og å identifisere risikoer og håndtere dem effektivt. IFS hjelper store selskaper å arbeide mer effektivt og forbedre resultatene sine, noe som stiller store krav. Jeg trives med dette ansvaret, avslutter Halvor.
Kompetanseoverføring
Erika Kjos har jobbet i IFS i ni år. I hennes rolle som Business Development Consultant må hun ha god forståelse for kundens virksomhet og være forberedt på raske forandringer.
— Arbeidsdagen min preges av høy dynamikk. Jeg arbeider ofte med flere aktiviteter hos mange forskjellige kunder samtidig. Som Business Development Consultant er man forbindelsesleddet mellom forskjellige ressurser hos IFS og flere kontaktpersoner hos kunden. Denne situasjonen blir ofte både utfordrende og spennende, forklarer Erika. En stor fordel med IFS er at vi arbeider aktivt med kompetanseoverføring – vi videreformidler kunnskap og lærer av hverandre.
Et produkt i stadig utvikling
Erik Villand er forretningskonsulent, og så store muligheter til å utnytte sine tidligere erfaringer da han begynte i IFS. Samtidig så Erik at utviklingsmulighetene var gode i IFS.
— Et profesjonelt miljø og kompetente kolleger er noen av de tingene som gjør IFS til en god arbeidsplass, sier Erik Villand. Det å hele tiden lære mer om vårt produkt, IFS Applications, er noe som inspirerer meg, ettersom produktet utvikles hele tiden. Jeg får jobbe med konkrete problemer og ser raskt resultater. Min rolle som forretningskonsulent krever at jeg alltid setter kunden i fokus og at jeg er en problemløser med gode analytiske evner.
Den nyeste teknologien
Peter Remnemark begynte i IFS i 1999, og har siden den gang fått mulighet til å arbeide for IFS både i USA og England. Hans rolle som teknisk konsulent innebærer mange utfordringer. — I IFS har man stor frihet og samtidig mye ansvar, sier Peter Remnemark. Kundene våre stiller høye krav og vil ha effektive løsninger. Det gjelder å kunne tøye sine egne grenser og virkelig gjøre sitt ytterste for å løse problemer som kan oppstå, forteller Peter. I IFS får jeg jobbe med den aller nyeste teknologien, noe som i seg selv er både stimulerende og utfordrende.
|
